许多传统的人力资源机构都不能合理地分配资源，他们将其最宝贵的资源用在了诸如数据收集、薪酬福利处理、报告等手工或纸质的书面事务性工作上。即便将一部分人力资源工作流程或职能，在一定程度上整合并外包给了一个或几个供应商，但是绝大部分企业还未能通过升级现有服务成为一站式服务，从而达到企业持续改善整体工作效率，提高生产力的目的。

       瀚博慧致力于提供创新的HR“一站式”服务，其优势在于：

       1.通过HR“一站式”服务的单一合同、单一供应商以及高效的统一集中化提高企业成本效率及生产力，持续为企业创造最佳商业价值

       2.通过“质量改进流程”及“服务水平协议”提高服务质量，确保数据准确性及响应时间

       3.适用于外资企业、国有企业以及本土企业的全球HR最佳实践及本地化集成解决方案

       4.作为高效，优质的供应商是客户业务增长的有效保证

       5.通过税务管理及留才计划，实现薪酬及员工福利优化

       6.灵活服务模式（HR外包，HR按需服务及共享服务）